I Evenes har vi to barnehager, Bogen barnehage med 24 plasser og Liland barnehage med 54 plasser. Begge barnehagene er for barn i alderen 11 måneder til 6 år.

Vi søker inntil 3 pedagogisk ledere for 100% fast ansettelse i Bogen og Liland barnehager.

Hos oss får du mer enn en jobb – du får muligheten til å gjøre en forskjell i barns liv hver eneste dag. Vi søker varme, tydelige og faglig sterke pedagogiske ledere som ønsker å skape trygge rammer, leken læring og gode opplevelser for små og store. 

Kunne DU tenke deg å jobbe hos oss, «Midt-i-opplevelsen»? Om du liker utfordringer, er løsningsorientert og ikke ser mørkt på varierte, og av og til litt uforutsigbare arbeidsoppgaver, da oppfordres DU på det sterkeste å lese videre.  

Vi trenger deg som er tålmodig, spontan og som evner å kunne ta ting på sparket. Dersom du liker en variert arbeidsdag i naturskjønne omgivelser, der mulighetene for daglig «fart og spenning» er stor, imøtekommer vi svært gjerne din søknad.

 

Evenes kommune har en tiltaksplan for å rekruttere og beholde barnehagelærere: Tiltaksplan

Arbeidsoppgaver
• Lede og videreutvikle det pedagogiske arbeidet på avdelingen 
• Skape et inkluderende og stimulerende læringsmiljø for barna 
• Ivareta barnas behov for omsorg, utvikling og mestring 
• Samarbeide tett med foresatte og øvrige medarbeidere 
• Veilede og inspirere medarbeidere i det daglige arbeidet 
• Bidra aktivt i planlegging, gjennomføring og vurdering 
• Delta i barnehagens utviklingsarbeid

 

Som pedagogisk leder har du et særskilt ansvar for å arbeide i tråd med gjeldende lover, forskrifter og retningslinjer for barnehagesektoren. Du må holde deg oppdatert på og etterleve barnehageloven, rammeplan for barnehagens innhold og oppgaver, samt øvrig relevant regelverk. 

Du plikter også å følge kommunale vedtak, interne rutiner og føringer, og bidra til at disse implementeres i det daglige arbeidet. Rollen innebærer å være en tydelig faglig rollemodell som sikrer kvalitet, forsvarlig drift og et trygt, inkluderende miljø for alle barn. 

Som pedagogisk leder bidrar du aktivt i tverretatlig samarbeid til barnets beste. Du samarbeider med relevante instanser som helsestasjon, PPT og andre fagmiljøer, og bidrar til helhetlig oppfølging og utvikling for det enkelte barn

Kvalifikasjoner
• Godkjent barnehagelærerutdanning (førskolelærer) 
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig 
• Kompetanse eller interesse for pedagogisk utviklingsarbeid 
• Evne til å bruke digitale verktøy i arbeidet
• Erfaring fra barnehage er en fordel

Personlige egenskaper
• Varm, omsorgsfull og tilstedeværende 
• Strukturert, ansvarsbevisst og løsningsorientert
• Jobber selvstendig, er fleksibel og trives i en variert arbeidshverdag
• God og positiv rollemodell for både barna og dine kolleger
• Lydhør, aktiv og tilstedeværende voksen som både ser og hører barna ut fra deres individuelle ståsted og nivå
• Er en initiativrik medarbeider som ser muligheter framfor begrensninger
• Evner å se enkeltbarnet, og du vil bruke dine egenskaper, din kunnskap og din kompetanse på å legge til rette slik at alle barn opplever en omsorgsfull, trygg og god barnehagehverdag der de blir sett og hørt.
• Har fokus på et trygt og godt arbeidsmiljø der fokus er på et nært, motiverende og utviklende samarbeid med dine kolleger
• Legger vekt på et nært og godt samarbeid med barnas hjem
• Er tydelig og trygg i lederrollen
• Forholder deg til nasjonale lovverk og retningslinjer, samt kommunale vedtak

 

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi søker deg som brenner for barns utvikling, og som evner å skape trygghet, glede og tillit både hos barn, foreldre og kolleger

Vi tilbyr

Som nyansatt pedagogisk leder i Evenes kommune tilbyr vi:
• Signeringstilbud kr. 50.000 mot 2 års bindingstid (Se Tiltaktsplan)
• Tillegg for pedagogiske ledere kr. 30 000,- (Se Tiltaktsplan)
• Gode muligheter for kompetanseheving og videreutdanning
• Det kan gis funksjonstillegg for særskilte arbeidsoppgaver 
• Et miljø der fag, lek og humor går hånd i hånd
• Kollegaer som heier på deg – og som deler både kunnskap og latter

 

Generelt:Tilsetting i kommunen skjer i henhold til enhver tid gjeldende avtaler, lover og reglement.

Godkjent politiattest må fremvises ved ansettelse

Alle søkere tas med på offentlig søkerliste, jfr. Offentlighetsloven § 25. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra den må begrunne dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søker bli kontaktet.

Søkere skal benytte elektronisk søknadskjema. Vitnemål og attester skal vedlegges søknaden elektronisk. 

Kontaktinformasjon

Linda Østnes, Enhetsleder, +47 97510691, linda.ostnes@evenes.kommune.no

Arbeidssted

Lilandsveien 233

8534 Liland

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Evenes kommune

Referansenr.: 5128808183

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 07.06.2026