Noen starter en jobb. Andre starter en karriere.

Hos Loyalty jobber vi med salg på vegne av noen av Norges sterkeste merkevarer. Nå søker vi nye kolleger som vil jobbe med utgående B2B-salg av digitale løsninger fra Telenor Bedrift, mot norske bedrifter i Oslo og Drammen.

Du trenger ikke ha salgserfaring. Du trenger lyst til å lære.

En rolle i skjæringspunktet mellom salg og digital hverdag
Hverdagen din handler om å ringe norske bedrifter, skape dialog med beslutningstakere og hjelpe dem å finne løsninger som gjør arbeidshverdagen enklere og mer effektiv. Det er Telenors løsninger du selger, men det er dine egne ferdigheter du bygger.

Du jobber med produkter og tjenester folk faktisk bruker hver dag, og du hjelper bedrifter å ta smartere valg i en stadig mer digital arbeidshverdag. Det gir samtalene dine en naturlig relevans fra første sekund.

I praksis betyr det at du:
• kontakter beslutningstakere i norske bedrifter på vegne av Telenor Bedrift
• avdekker konkrete behov og anbefaler løsninger som treffer
• følger opp kundedialogen frem til avtale er i havn
• bygger kompetanse innen rådgivende salg i et digitalt marked

Vi ser etter deg som liker å skape kontakt
Telenor er bygget på ideen om at tilkobling skaper muligheter. Det samme gjelder deg i denne rollen. Du er ikke bare en stemme i telefonen, du er bindeleddet mellom en bedrift og løsninger som faktisk gjør arbeidsdagen deres enklere.

Noen av våre beste selgere kommer fra idrett, noen fra service, noen rett fra skolebenken. Fellesnevneren er ikke bakgrunn. Det er innstilling.

Du kjenner deg igjen i dette:
• Du trives i samtale og liker å skape kontakt med nye mennesker
• Du motiveres av konkrete mål og ser fremgang som drivstoff
• Du vil utvikle deg, og forstår at det krever noe av deg også

Hvorfor denne rollen?
Du får strukturert opplæring i profesjonelt B2B-salg, tett coaching fra erfarne salgsledere og en plattform som få andre juniorroller kan tilby: en av Norges mest kjente merkevarer som åpner dørene for deg.

Loyalty er kåret til en av Norges beste arbeidsplasser fire år på rad. Miljøet er ambisiøst og sosialt, og preget av folk som heier på hverandre og feirer resultater sammen.

Lønnspakken kombinerer fastlønn med provisjon, så innsatsen du legger ned gjenspeiles direkte i det du tjener.

Klar for din første store salgsskole?
Send CV og noen korte ord om hvorfor du vil jobbe med salg. Vi behandler søknader fortløpende. Første mulige oppstart er 6. oktober.