Enhet for Livsmestring er én av seks enheter i helse- og omsorgssektoren i Vennesla kommune. Vi tilbyr tjenester etter lov om kommunale helse- og omsorgstjenester til personer over 18 år, samt avlastningstjenester for barn og unge med utviklingshemming eller funksjonsnedsettelser. Vår målgruppe er personer med psykiske helseutfordringer, rusproblematikk og nedsatt funksjonsevne.

Vi har nå ledig en 80 % stilling som vernepleier i bofellesskap innen habilitering.
Arbeidet innebærer individuell oppfølging med fokus på opplæring og praktisk bistand. Vi ser etter deg som er positiv, engasjert og faglig sterk – og som ønsker å bidra til at brukerne opplever trygghet, glede og mestring i hverdagen.
Stillingen innebærer turnusarbeid dag/kveld og arbeid hver tredje helg. Enkelte dagvakter vil også innebære å følge med brukerne til dagsenteret Skaperiet for å jobbe der. 
Vi tilbyr:
• Faglig utvikling i et spennende og tverrfaglig miljø med varierte arbeidsoppgaver
• Muligheter for personlig og faglig utvikling.
• Et godt arbeidsmiljø.
• Mulighet for medlemskap i et aktivt bedriftsidrettslag.
• God pensjonsordning gjennom KLP.
• Lønn etter gjeldende tariff: Stillinger med krav om 3-årig U/H-Utdanning:
Fra kr 507 400,- til 596 400,- (avhengig av ansiennitet)

Ved tilsetting må det fremlegges gyldig politiattest, jf. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at søknaden blir unntatt fra offentlighet. Søkere vil varsles dersom anmodningen ikke kan imøtekommes (jf offentlighetsloven § 25).

Arbeidsoppgaver
• Utføre praktisk bistand og veiledning til brukere i tråd med vedtak og tjenestebeskrivelse
• Relasjonsbygging og motivasjonsarbeid
• Ansvar for utarbeidelse og oppfølging av individuelle planer
• Samarbeid med interne og eksterne faginstanser
• Fatte og fornye vedtak etter helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9
• Primærkontaktansvar
• Sikre medvirkning fra både bruker og pårørende
• Avholde ansvarsgruppemøter og være kontaktperson for pårørende
• Veilede og gi opplæring til kollegaer og medarbeidere
• Bidra til god ernæring og tilrettelegging for aktivitet
• Legemiddelhåndtering

Kvalifikasjoner

Nødvendige: 
• Offentlig godkjent vernepleier 



Ønskelige:• Erfaring fra arbeid med personer med utviklingshemming
• Erfaring fra arbeid innen psykisk helse
• Erfaring med dokumentasjonsprogrammet Profil

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring. Dette er nødvendig for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV, og for korrekt lønnsfastsettelse. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV, og til lønnsfastsettelse.

Før tiltredelse må det leveres politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.
Tuberkulinstatus må dokumenteres før tiltredelse.
Alle søkere hos oss vil være på en offentlig liste, med mindre de gir en god grunn for å bli unntatt. Hvis du ber om å bli unntatt, vil vi kontakte deg dersom vi ikke kan imøtekomme forespørselen din, i tråd med Offentleglova § 25.

Personlige egenskaper
• Du må kunne arbeide både selvstendig og i team
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner som bidrar til et positivt og inkluderende arbeidsmiljø
• Målrettet og strukturert
• Løsningsorientert og fleksibel
• Lærevillig og tilpasningsdyktig
• Faglig engasjert og oppdatert
• Evne til å håndtere krevende atferd og utfordrende relasjoner over tid
• Personlig egnethet og holdninger til både brukere og kollegaer vil bli vektlagt

Kontaktinformasjon

Åse Bårdsen, Avdelingsleder helse, +4795895396

Arbeidssted

Sentrumsvegen 49

4700 Vennesla

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vennesla kommune

Referansenr.: 5018627592

Stillingsprosent: 80%

Fast

Søknadsfrist: 30.10.2025