Om stillingen

Vi søker serviceinnstilt lærling i IT-driftsfag, med oppstart høsten 2026.

Hos oss lærer du det du trenger for å avlegge fagprøven. Du tar del i den daglige driften, og får god hjelp og støtte fra erfarne kollegaer. 
På den måten blir du kjent med domstolen, hvordan vi jobber og menneskene i tinghuset. Det er viktig for oss at du både lykkes og trives i læretiden!

Du vil få jobbe med mange forskjellige IKT-oppgaver. I løpet av dagen har du kontakt med dommere, saksbehandlere og advokater i rettssalene. Du gir støtte, svarer på spørsmål og løser problemer etter beste evne. Slik kommer du tett på alle sakene som domstolen behandler, og på mennesker med helt ulike bakgrunner.

Du er altså med på å sørge for stabil drift, slik at alle får gjort jobben sin effektivt og profesjonelt!

Domstolen bruker ny teknologi på stadig flere områder. Rettssalene er teknisk avanserte rom med AV-utstyr og skjermnettverk. I 2025 startet utrullingen med prosjektet «lydopptak i retten», som du får mulighet til å være med på.

I tillegg kollegaene i Nedre Telemark tingrett, samarbeider du med faglig dyktige IT-medarbeidere ved Domstoladministrasjonen i Trondheim. Det er de som har hovedansvaret for drift og sentral IT-support for alle domstolene i Norge. Du vil få tett oppfølging av lokal opplæringsansvarlig, en erfaren IT‑seniorrådgiver, og samarbeide med vedkommende på daglig basis.

Norges domstoler er den tredje statsmakt og samfunnets fremste konfliktløser. Domstolene treffer avgjørelser som betyr mye for både enkeltmennesker og samfunnet.

Arbeidsoppgaver
• Brukerstøtte på e-post og telefon
• teknisk bistand i rettssaler og møterom (løpeoppdrag)
• feilsøking i dialog med IT-brukersenteret i Trondheim
• veilede medarbeidere i bruk av systemer og digitale løsninger
• bidra til forbedring av prosesser og rutiner
• rigging av utstyr
• bidra i prosjekter ved behov

Lærlingen vi også hjelpe til med oppgaver i administrasjonen og tinghusservice ved behov. Nedre Telemark tingrett har fra før lærling som tar fagbrev i service- og administrasjonsfaget.

 

 

Hvem er du?

For å bli læring i IT-driftsfaget hos oss, må du ha fullført VG2 i informasjonsteknologi innen sommeren 2026.

Vi ønsker at du er lærevillig, engasjert og positiv, og at du har et bevisst forhold til profesjonell opptreden. Vi verdsetter pålitelighet, serviceinnstilling og arbeidsglede. Du må kunne kommunisere godt på norsk. 
I tillegg må du ha gode samarbeidsevner, være løsningsorientert og bidra til et godt arbeidsmiljø.

Vi legger vekt på faglige karakterer, god orden og oppførsel og lite fravær.

Personlig egenskaper
• Du arbeider selvstendig og strukturert
• Du yter service og opptrer på en objektiv og tillitsskapende måte overfor partene i sakene. 
• Du har gode samarbeidsevner og bidrar til et godt arbeidsmiljø.
• Du kan delta i dialog med parter, private og offentlige instanser på en god og forståelig måte. 
• Du er kvalitetsbevisst, nøyaktig og løsningsorientert.
• Du liker en travel hverdag med mange ulike oppgaver og mange baller i luften.

Vi legger stor vekt på personlig egnethet ved enhver ansettelse, og søker en kandidat som passer inn i vårt gode arbeidsmiljø.

Vil tilbyr

Hos oss får du opplæring og veiledning fra erfarne kollegaer for å møte kompetansemålene i læreplanen.
Du vil få verdifull arbeidserfaring og innblikk i våre arbeidsrutiner, organisering og relevante oppgaver innenfor fagområdet. Du vil også få mulighet til å ta Microsoft-sertifisering uten kostnad. 

I tillegg til en jobb som er viktig for både enkeltpersoner og samfunnet får du:
• muligheten til å utvikle både domstolene og deg selv
• et godt tverrfaglig miljø
• varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
• fleksibel arbeidshverdag med fleksitid
• gunstige vilkår i Statens pensjonskasse

Vi tør påstå å ha et svært godt arbeidsmiljø som folk trives i over tid, noe som gjenspeiler seg i medarbeiderundersøkelser.

Du vil bli lønnet som lærling i lønnstrinn brutto årslønn kr 434 500,- i 100% stilling.

1. halvår 30 % av årslønn
2. halvår 40 % av årslønn
3. halvår 50 % av årslønn
4. halvår 80 % av årslønn

Mangfold i Norges domstoler

Det er viktig at de ansatte i norske domstoler representerer et godt mangfold med ulik bakgrunn og livserfaring. Vi har i dag et rikt og flerkulturelt samfunn. Norges domstoler ønsker derfor å rekruttere flere medarbeidere som har en flerkulturell bakgrunn, ulik arbeids- og livserfaring, funksjonsnedsettelse og hull i CV. Dette vil gi domstolene viktig kunnskap i utførelsen av samfunnsoppdraget.

Mangfold er en styrke, og vi vil tilrettelegge for ansatte med ulike behov. Les mer om muligheten for positiv særbehandling på https://arbeidsgiver.dfo.no/positivsaerbehandling.