Vi søker

Bodø kommune søker en strategisk rådgiver som ønsker å jobbe i skjæringspunktet mellom samferdsel, infrastruktur, energi og grønn omstilling. Stillingen har en sentral rolle i kommunens arbeid med å posisjonere og påvirke nasjonale og regionale prosesser som legger rammene for Bodøs utvikling i årene som kommer.

Om ossSamfunns- og næringsavdelingen har en sentral rolle i å utvikle Bodø kommune i tråd med overordnede mål og strategier. Avdelingen har et bredt nedslagsfelt og samhandler tett med næringslivet, kunnskapsmiljøer, nabokommuner, Nordland fylkeskommune og nasjonale aktører. Dette krever høy grad av koordinering, kompetanse og evne til å bygge relasjoner på tvers av sektorer og forvaltningsnivåer.

Om stillingen

Du arbeider strategisk og tett på politiske og administrative prosesser, og bidrar til å styrke Bodø kommunes påvirkningskraft i saker som blant annet gjelder:
• Nasjonale og regionale transport- og infrastrukturprosesser
• Utviklingen av Bodø som logistikk- og mobilitetshub
• Energisystemet i nord, inkludert krafttilgang, nettkapasitet og elektrifisering
• Rammevilkår for grønn industri, næringsliv og samfunnsutvikling

Rollen innebærer analytisk arbeid, strategisk posisjonering, relasjonsbygging og utvikling av faglige innspill til politiske beslutninger. Stillingen representerer kommunen i relevante eksterne prosesser og arenaer.

Ansvarsområde
• Identifisere og følge opp strategiske muligheter innen samferdsel, infrastruktur og energi
• Følge og påvirke nasjonale og regionale prosesser (NTP, RTP, FOT, nettutviklingsplaner m.fl.)
• Utarbeide faglige anbefalinger, beslutningsgrunnlag og høringsuttalelser
• Initiere og bidra i utviklingsprosjekter, herunder arbeid med ekstern finansiering
• Etablere og utvikle nettverk regionalt og nasjonalt 
• Formidle analyser og strategiske vurderinger

Kvalifikasjoner
• Relevant utdanning på høgskole- eller universitetsnivå
• Erfaring med strategisk arbeid innen samferdsel, energi, offentlig forvaltning eller tilsvarende
• God forståelse for politiske prosesser og samspillet mellom forvaltning og beslutningstakere
• Analytisk, initiativrik og med gode samarbeidsevner
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.
• Må kunne sikkerhetsklareres.

Det vil i tilsettingen bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet.

Vi tilbyr
• En rolle i skjæringspunktet mellom politikk og samfunns- og næringsutvikling
• Reelt handlingsrom og mulighet til å påvirke Bodøs langsiktige utvikling
• Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver i et sterkt fagmiljø
• Et arbeidsmiljø preget av samarbeid, engasjement og høyt tempo
• Lønn etter avtale

Stillingen gir mulighet til å bidra i utviklingsprosesser som vil påvirke Bodøs retning i årene som kommer. Du blir en del av et fagmiljø som jobber etter visjonen Mer SOL i Bodø – der samarbeid, optimisme og løsninger står i sentrum. Stillingen innebærer også deltakelse i øvrige oppgaver innen avdelingens fagområder.

Annet

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. 

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.  

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.  

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.  

Ditt navn kan bli offentliggjort selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten.  Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder. 

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20