Om stillingen

Vi søker en seksjonsleder med overordnet ansvar for diagnostikk, rådgivning og forskning innen parasittologi. Stillingen vil ha en sentral rolle i å videreutvikle instituttets arbeid med parasitter og relevante vektorer, med et tydelig én-helse-perspektiv og særlig fokus på klimaendringer.

Seksjonen er nyopprettet og består av rundt seks medarbeidere. Arbeidet er lokalisert ved instituttets fasiliteter på Ås. Seksjonen samarbeider tett med forskere og prosjekter på tvers av instituttet, og har ansvar for å utvikle og lede et bredt fagnettverk som fremmer fagutvikling og kunnskapsdeling.

Seksjonen har ansvar for diagnostikk og forskning innen parasittologi. Den har også nasjonalt referanseansvar for infeksiøse parasitter i mat og fôr, inkludert opplæring og kompetansevedlikehold ved private laboratorier. I tillegg gir seksjonen rådgivning til forvaltning og næring, og deltar aktivt i forskningsprosjekter og internasjonalt utviklingssamarbeid.

Arbeidsoppgaver og ansvarsområder

Strategisk ledelse er viktig for Veterinærinstituttet. Som seksjonsleder får du ansvar for å utvikle og lede seksjonen. Du skal sikre daglig drift av seksjonen gjennom tett oppfølging av medarbeidere, koordinering og planlegging av arbeidet, og sørge for at aktivitetene utføres i tråd med gjeldende regelverk og kvalitetssystem. Du vil bidra aktivt operativt og være en pådriver for forskning, metodeutvikling og validering for påvisning av parasitter og undersøkelser av relevante vektorer. Du vil også legge til rette for opplæring, kompetansebygging og intern koordinering av parasitologiarbeidet ved Veterinærinstituttet. Du forventes å være aktiv i å bygge faglige nettverk både nasjonalt og internasjonalt.

Du inngår i avdelingens ledergruppe og i Veterinærinstituttets utvidede ledergruppe som består av samtlige ledere ved instituttet. Du må kunne håndtere et bredt spekter av oppgaver der gode lederegenskaper er avgjørende for å lykkes. Instituttets lederprinsipper er tilgjengelig, utviklende, tydelig og ansvarlig, og du må kunne identifisere deg med disse og være motivert for å ta på deg lederansvar som inkluderer både medarbeider- og økonomiansvar.

Hvilke kvalifikasjoner er viktige i jobben?

Vår nye seksjonsleder må ha: 
• relevant utdanning på master- eller doktorgradsnivå, for eksempel innen veterinærmedisin, biologi eller parasittologi 
• dokumentert ledererfaring
• erfaring med personal- og budsjettansvar, og tverrfaglig samarbeid
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på et skandinavisk språk og engelsk

I tillegg ønsker vi kvalifikasjoner som: • erfaring med diagnostikk, forskning eller rådgivning innen relevant fagområde
• erfaring med kvalitetsarbeid og bruk av laboratoriekvalitetssystemer
• erfaring fra offentlig forvaltning og samarbeid med tilsynsmyndigheter (f.eks. Mattilsynet)
• relevante faglige nettverk nasjonalt og internasjonalt

Hvilke personlige egenskaper ser vi etter hos deg?
• Du har gode leder- og samarbeidsevner, og skaper tillit.
• Du er tilgjengelig og opptatt av å utvikle både dine medarbeidere og Veterinærinstituttet som helhet.
• Du er tydelig og ansvarlig i din rolleutøvelse.
• Du kombinerer et strategisk tankesett med en operativ lederstil.
• Du er selvstendig, løsningsorientert og har sterk gjennomføringsevne.
• Du initierer og bidrar til samarbeid og samhandling på tvers av fag og seksjoner.

Du må kunne identifisere deg med Veterinærinstituttets verdier: Fremtidsrettet, faglig ambisiøs og samspillende. I tillegg til faglig kompetanse og egenskaper, vil din motivasjon for stillingen vektlegges.

Vi tilbyr
• en synlig lederstilling med påvirkningsmuligheter
• deltakelse i avdelingsledergruppe og Veterinærinstituttets utvidede ledergruppe
• et arbeidsmiljø preget av et høyt kompetansenivå, faglige utfordringer og mangfold
• en fleksibel og inkluderende arbeidsplass

Du blir medlem av Statens pensjonskasse, med gode pensjons- og forsikringsordninger, og med mulighet til å søke om boliglån på gunstige vilkår. Det trekkes 2 % av lønnen i innskudd til dette. Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ, og du ansettes som seksjonssjef i stillingskode 1211, i lønnsspenn 1 000 000 til 1 100 000, avhengig av kvalifikasjoner. For særlig godt kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes. 

Hvordan søker du?

Hvis du finner ovennevnte av interesse, gleder vi oss til å se din søknad. CV, vitnemål, attester og øvrige relevante dokumenter lastes opp i vår elektroniske portal hos Jobbnorge. 

Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Vitnemålsportalen.no. Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. All dokumentasjon må være på norsk, eventuelt et annet skandinavisk språk eller engelsk.  

Veterinærinstituttet er en statlig virksomhet, og i henhold til offentlighetsloven blir alle søkere satt på en offentlig søkerliste etter søknadsfristens utløp. Søknad om unntak fra offentlig søkerliste kan gis i særskilte tilfeller.  Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke tar ønsket ditt til følge, og du vil da få mulighet til å trekke søknaden din.

Veterinærinstituttet verdsetter mangfold!

Våre medarbeidere har ulik bakgrunn når det gjelder nasjonalitet, utdanning, arbeidserfaring og livserfaring – noe vi ser på som en styrke. Vi tror at ulike perspektiver bidrar til bedre løsninger og et mer inkluderende arbeidsmiljø.

Vi følger statlige retningslinjer for inkluderende rekruttering. Kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn vil bli innkalt til intervju dersom vilkårene er oppfylt. Derfor oppfordrer vi søkere til å krysse av for eventuell tilhørighet til disse gruppene i jobbportalen.