Solbakken skole søker etter en dedikert barne- og ungdomsarbeider/assistent til en fast 60 prosent stilling med tiltredelse fra 2. mars 2026. 

Oppgavene vil i hovedsak være knyttet til SFO, men arbeidet vil også kunne innebære oppgaver i undervisningstid. Dette vil vurderes ut fra enhetens behov. Det må påregnes arbeidstid hver dag. 

Solbakken skole er en liten barneskole, fra høsten vil det være ca. 130 barn og 16 faste ansatte. Den første fastskolen har historiske røtter helt tilbake til 1866. "Nyskolen" der den ligger i dag ble opprettet i 1977. Skolen ligger i naturskjønne omgivelser. Enhetens fokusområder er lesing, inkluderende læringsmiljø og uteliv. 

Det er om lag 70 barn på SFO, det er fire faste ansatte hvor en av disse fungerer som Basekoordinator, og håndterer den daglige driften. På grunn av økning i antall barn på SFO trenger vi nå en ny medarbeider. Skolens SFO er i en utviklingsprosess som gir muligheter for høy grad av medvirkning knyttet til videre vei. Satsningsområdet for SFO er blant annet inkludering. Planverk for SFO viser til SFO sitt helhetlige mandat. 

Er du på jakt etter en jobb hvor ingen dager er like, og du har muligheter for å leke deg? Har du et engasjement i forhold til å bidra til at alle barna på Solbakken SFO får en god barndom? Da oppfordrer vi deg til å søke på stillingen - kanskje er akkurat du en viktig del av laget vårt! 

Arbeidsoppgaver
• Være sammen med, og i lek med barna på SFO
• Være en god rollemodell for barna
• Støtte barn med ulike behov i skolehverdagen
• Legge til rette for ulike aktiviteter og lek som fremmer mestring og utvikling for barna
• Legge til rette for spennende uteaktivitet med barna
• Veilede barn i det relasjonelle samspillet
• Praktiske oppgaver som oppstår i det daglige møtet/ivaretakelse av barn på SFO
• Forberedelse og organisering av mat og måltider på SFO
• Arbeide i henhold til de planer og rammeverk som er gjeldende for SFO, og skolen i sin helhet
• Samarbeid med andre ansatte på enheten knyttet til planarbeid og arbeidsoppgavene
• Noe foreldrekontakt i det daglige

Kvalifikasjoner
• Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider, eller annen relevant utdanning på tilsvarende nivå innenfor relasjonelt arbeid
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning
• Kompetanse og erfaring i det å være en tydelig leder for en barnegruppe
• Kompetanse på, eller stor interesse for, lekens betydning for barn
• Ha et register av ulike aktiviteter egnet for gjennomføring med barn, fortrinnsvis innenfor friluftsliv og fysisk aktivitet
• Kompetanse, eller erfaring med, å jobbe med barn med ulike behov i hverdagen
• Kunne håndtere digitale verktøy i hverdagen 

Ønskelig:
• Erfaring knyttet til barn med nedsatt hørsel og tegn til tale er ønskelig
• Erfaring med musikk og/eller teater 

Personlige egenskaper
• Stå-på-vilje og evne til selvstendighet i arbeidet
• Løsningsfokusert og positiv tilnærming til det som oppstår i hverdagen
• Opptatt av lek, og innehar en drivkraft for å være en inspirasjonskilde for barn
• Du innehar god relasjonskompetanse, og evner å nyttiggjøre deg denne i arbeidet med barn, foreldre og kolleger
• Innehar omsorg for barn, og evner å se barns behov
• Evne og vilje til å stå i krevende situasjoner, og et høyt arbeidstempo
• Evne til å følge opp planarbeid og avtaler
• Være i fysisk god form i den grad at man kan være i aktiv lek med barna gjennom dagen
• Har mental robusthet for å stå i relasjonelt arbeid med barn som har sammensatte behov
• Grunnforståelse for at man på mindre enheter løser de oppgavene som oppstår i hverdagen, uavhengig av roller

Personlig egnethet og egenskaper for å jobbe med barn vil vektlegges

Vi tilbyr
• Tett samarbeid med kolleger
• Et trygt fagmiljø i utvikling
• God oppfølging og opplæring av Basekoordinator
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.

Kontaktinformasjon

Christina Angelica Monsvoll, Basekoordinator, +47 991 98 920

Wenche Husby, Rektor , +47 952 63 808

Arbeidssted

Vikelvvegen 151

7057 Jonsvatnet

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5061785930

Stillingsprosent: 60%

Fast

Startdato: 02.03.2026

Søknadsfrist: 16.02.2026