Om stillingen

Har du en interesse for kriminalomsorgens arbeid, og ønsker en givende og variert sommerjobb? Ila fengsel og forvaringsanstalt har behov for sommervikarer i fengselsbetjentens fravær. Vikariatet varer fra 15.06.26 til og med 16.08.26, men mulighet for tilpasning med tanke på studiestart i august. 

Det kan være mulig å fortsette som timelønnet vikar etter sommerperioden. 

Stillingen kan også være aktuell for deg som har fengselsbetjentutdanning, men som for tiden jobber utenfor kriminalomsorgen.

Om du ikke har fengselsbetjentutdanning eller har jobbet som betjent i fengsel tidligere, tilbyr vi pålagt opplæring, i henhold til kriminalomsorgens HMS-krav, før tiltredelse i tjeneste. Slik opplæring planlegges gjennomført de to første ukene av vikariatet (uke 25 og 26), og denne opplæringen er lønnet og må gjennomføres i sin helhet.

Ila fengsel legger stor vekt på miljøarbeid, observasjon og kartlegging, arbeidstrening og utdanning. Relasjonsarbeidet står sentralt, og fengselsbetjenten er viktig i dette arbeidet.

Anstalten er spesielt tilrettelagt for oppfølging av forvaringsdømte.

I denne jobben må du kunne bidra til å opprettholde ro, orden og sikkerhet i fengselet, ha evne til sikkerhetstenking, grensesetting og veiledning av innsatte.

Høres dette ut som en sommerjobb for deg? Da bør du sende oss en søknad.

Arbeidsoppgaver

Dine viktigste oppgaver i denne jobben vil være:
• avdelingstjeneste med daglige oppgaver knyttet til innsatte
• bistand og veiledning til innsatte under straffegjennomføringen 
• ivareta ro, orden og sikkerhet i fengselet 
• aktivisering av innsatte
• andre rutinemessige arbeidsoppgaver 

Den som ansettes må påregne endringer i ansvars- og arbeidsområde.

Utdanning og erfaring

Fengselsbetjent (stillingskode 0264) • du må ha bestått fengselsbetjentutdanning fra Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS
• god kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer eller verktøy 
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne 
• førerkort klasse B 

Betjent (stillingskode 1078) • du må oppfylle kravene til opptak ved Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS. Opptakskrav du finner her: www.krus.no/opptakskrav (krav til blant annet alder, utdanning, førerkort, vandel) 
• god kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer eller verktøy 
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne 

Merk at alle søkere uten fengselsbetjentutdanning, som kalles inn til intervju, må gjennomføre og bestå fysisk funksjonstest på intervjudagen. Du finner mer informasjon om fysisk funksjonstest her: https://www.krus.no/fysisk-funksjonstest.521471.no.html

Personlige egenskaper

For å lykkes og mestre oppgavene i denne rollen er det ønskelig at du:
• gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• evne til sikkerhetstenkning og grensesetting 
• evne til initiativ og selvstendighet 
• evne til refleksjon og kritisk tenkning 
• evne til å veilede og motivere mennesker i en vanskelig situasjon 
• står for verdier og holdninger som samsvarer med kriminalomsorgens verdisyn 

Nødvendig modenhet og personlig egnethet for å tjenestegjøre i kriminalomsorgen vil bli vektlagt

Vi tilbyr
• meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
• gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse 
• et utviklende og godt arbeidsmiljø 
• gratis parkering
• For kandidater med bestått fengselsbetjentutdanning lønnes stillingen som fengselsbetjent (sko 0264) per tid fra 500 000 – 630 000 pr år, avhengig av ansiennitet. For kandidater uten fengselsbetjentutdanning lønnes stillingen som betjent (sko 1078) per tid fra kr. 405 000 – 474 000 per år, avhengig av ansiennitet. Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Generell informasjon

Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her.  

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. 

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til fengselsinspektør Lars Sveen, tlf. 671610 00 eller mail: postmottak-8210@kriminalomsorg.no

Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.