Barnevernskonsulent
NAVBarneverntjenesten, Nord-Aurdal kommune
📍 Fagernes, Innlandet
📂 Helse og sosial
📅 Publisert 3 uker siden
Barnevernskonsulent
NAVBarneverntjenesten, Nord-Aurdal kommune
📍 Fagernes, Innlandet
📂 Helse og sosial
📅 Publisert 3 uker siden
Stillingsbeskrivelse
Har du lyst til å jobbe i et godt fagmiljø? Trives du med et høyt arbeidstempo og får du energi av å hjelpe andre? Da er du kanskje den vi ser etter. Interkommunal barneverntjeneste i Valdres har ledig tilsammen 200 % fast stilling på tiltaksteamet vårt. Tjenesten jobber etter spesialistmodell og har i tillegg til et tiltaksteam, egne team for undersøkelse og omsorg.
Tjenesten er et interkommunalt samarbeid mellom kommunene Nord-Aurdal, Sør-Aurdal, Øystre Slidre og Etnedal, der Nord-Aurdal er vertskommune. Vi er lokalisert på Fagernes og består av 21 dyktige og dedikerte ansatte.
Vi har fokus på kontinuerlig forbedring og utvikling og er opptatt av kvalitet og jobber aktivt mot en mer robust tjeneste som kan møte behovene til det enkelte barn på en god og effektiv måte. Tjenesten jobber for å gi barn og foreldre helhetlig og oppbyggende oppfølging.
Vi ser frem til å motta din søknad!
Arbeidsoppgaver
• Drive saksbehandling etter lov om barnevern.
• Følge opp barn og deres foreldre i tiltak.
• Delta i, og kunne lede, møter med familier og samarbeidspartnere.
• Benytte tjenestens verktøy i arbeidet.
• Dokumentere arbeidet i tjenestens saksbehandlingssystem, Modulus.
• Være barnevernstjenestens partsrepresentant i saker for Barneverns- og helsenemnda og i de ulike rettsinstansene.
• Delta aktivt i teamets og tjenestens fagutvikling.
• Noe arbeid utover normalarbeidstid må påregnes.
Kvalifikasjoner
• Bachelor i barnevern eller sosialt arbeid. Andre helse- og sosialfaglige utdanninger samt utdanninger som retter seg mot direkte arbeid med barn og unge vil bli vurdert.
• Det er ønskelig at du har en relevant videreutdanning (minimum 30 studiepoeng) og/eller annen relevant kompetanse; eks. sertifisering i PMTO, ICDP, RFT.
• Erfaring fra barnevernstjenestens førstelinje. Erfaring fra annet barnevernsfaglig arbeid eller annen saksbehandling er en fordel.
• God barnevernsfaglig forståelse. Kunnskap om lovverk og retningslinjer er en fordel.
• Vi stiller krav om gode norskkunnskaper samt god muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Førerkort klasse B
• Du må kunne legge frem en gyldig politiattest før tiltredelse.
Personlige egenskaper
Vi søker deg som
• er ansvarsbevisst, selvstendig og strukturert.
• har en åpen, tydelig og respektfull tilnærming til mennesker i sårbare situasjoner.
• er en teamspiller, har godt humør, og byr på deg selv i møte med andre.
• har god relasjonsforståelse og gode evner til egenrefleksjon.
• behersker et høyt arbeidstempo.
• er fleksibel og nytenkende.
• bidrar positivt til arbeidsmiljøet.
Personlig egnethet vil tillegges stor vekt.Vi tilbyr
Som ansatt hos oss gir vi deg:
• gode kollegaer og en stabil ledelse.
• et godt arbeidsmiljø.
• en arbeidshverdag der ingen dag er lik.
• stor grad av selvstendighet og rom for faglig utvikling.
• mulighet for å disponere tjenestebil i arbeidstiden.
• fleksitidsordning.
• lønn etter kompetanse og ansiennitet.
• gode forsikrings-, bank- og pensjonsvilkår i KLP.
Annet:Nord-Aurdal kommune benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål skal legges som vedlegg til søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT og godkjenningen må dokumenteres. For at vi skal kunne vurdere deg som kandidat, må dokumentasjon på utdanning og ansiennitet (vitnemål, autorisasjon, tjenestebevis, attester mv.) være lastet opp på din søknad i Webcruiter.
Har du ønske om unntatt offentlighet må dette begrunnes i søknaden, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Begrunnelsen må vise til konkrete skader og ulemper det vil ha for deg å stå på den offentlige søkerlisten. Du varsles dersom ønsket ikke kan tas til følge.
Nord-Aurdal kommune er opptatt av å reflektere mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, nedsatt funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn.
Politiattest, jf. barnevernsloven § 12-11 og politiregisterloven § 39, 1.ledd, kreves og skal være levert før tiltredelse i stillingen.
Tilsetting vil skje på de vilkår og med de plikter som følger av gjeldende lovverk, reglement og tariffavtaler.
Vil du vite mer om Valdres?
Vi har unik natur, kultur og er en attraktiv region, sentralt i Norge. Les/se mer på valdres.no
VELKOMMEN til oss!
Kontaktinformasjon
Trude Martinsen Ruud, Barnevernleder, +47 99575019
Arbeidssted
Tveitavegen 11
2900 Fagernes
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nord-Aurdal kommune
Referansenr.: 5150271201
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.08.2026
Tjenesten er et interkommunalt samarbeid mellom kommunene Nord-Aurdal, Sør-Aurdal, Øystre Slidre og Etnedal, der Nord-Aurdal er vertskommune. Vi er lokalisert på Fagernes og består av 21 dyktige og dedikerte ansatte.
Vi har fokus på kontinuerlig forbedring og utvikling og er opptatt av kvalitet og jobber aktivt mot en mer robust tjeneste som kan møte behovene til det enkelte barn på en god og effektiv måte. Tjenesten jobber for å gi barn og foreldre helhetlig og oppbyggende oppfølging.
Vi ser frem til å motta din søknad!
Arbeidsoppgaver
• Drive saksbehandling etter lov om barnevern.
• Følge opp barn og deres foreldre i tiltak.
• Delta i, og kunne lede, møter med familier og samarbeidspartnere.
• Benytte tjenestens verktøy i arbeidet.
• Dokumentere arbeidet i tjenestens saksbehandlingssystem, Modulus.
• Være barnevernstjenestens partsrepresentant i saker for Barneverns- og helsenemnda og i de ulike rettsinstansene.
• Delta aktivt i teamets og tjenestens fagutvikling.
• Noe arbeid utover normalarbeidstid må påregnes.
Kvalifikasjoner
• Bachelor i barnevern eller sosialt arbeid. Andre helse- og sosialfaglige utdanninger samt utdanninger som retter seg mot direkte arbeid med barn og unge vil bli vurdert.
• Det er ønskelig at du har en relevant videreutdanning (minimum 30 studiepoeng) og/eller annen relevant kompetanse; eks. sertifisering i PMTO, ICDP, RFT.
• Erfaring fra barnevernstjenestens førstelinje. Erfaring fra annet barnevernsfaglig arbeid eller annen saksbehandling er en fordel.
• God barnevernsfaglig forståelse. Kunnskap om lovverk og retningslinjer er en fordel.
• Vi stiller krav om gode norskkunnskaper samt god muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Førerkort klasse B
• Du må kunne legge frem en gyldig politiattest før tiltredelse.
Personlige egenskaper
Vi søker deg som
• er ansvarsbevisst, selvstendig og strukturert.
• har en åpen, tydelig og respektfull tilnærming til mennesker i sårbare situasjoner.
• er en teamspiller, har godt humør, og byr på deg selv i møte med andre.
• har god relasjonsforståelse og gode evner til egenrefleksjon.
• behersker et høyt arbeidstempo.
• er fleksibel og nytenkende.
• bidrar positivt til arbeidsmiljøet.
Personlig egnethet vil tillegges stor vekt.Vi tilbyr
Som ansatt hos oss gir vi deg:
• gode kollegaer og en stabil ledelse.
• et godt arbeidsmiljø.
• en arbeidshverdag der ingen dag er lik.
• stor grad av selvstendighet og rom for faglig utvikling.
• mulighet for å disponere tjenestebil i arbeidstiden.
• fleksitidsordning.
• lønn etter kompetanse og ansiennitet.
• gode forsikrings-, bank- og pensjonsvilkår i KLP.
Annet:Nord-Aurdal kommune benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål skal legges som vedlegg til søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT og godkjenningen må dokumenteres. For at vi skal kunne vurdere deg som kandidat, må dokumentasjon på utdanning og ansiennitet (vitnemål, autorisasjon, tjenestebevis, attester mv.) være lastet opp på din søknad i Webcruiter.
Har du ønske om unntatt offentlighet må dette begrunnes i søknaden, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Begrunnelsen må vise til konkrete skader og ulemper det vil ha for deg å stå på den offentlige søkerlisten. Du varsles dersom ønsket ikke kan tas til følge.
Nord-Aurdal kommune er opptatt av å reflektere mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, nedsatt funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn.
Politiattest, jf. barnevernsloven § 12-11 og politiregisterloven § 39, 1.ledd, kreves og skal være levert før tiltredelse i stillingen.
Tilsetting vil skje på de vilkår og med de plikter som følger av gjeldende lovverk, reglement og tariffavtaler.
Vil du vite mer om Valdres?
Vi har unik natur, kultur og er en attraktiv region, sentralt i Norge. Les/se mer på valdres.no
VELKOMMEN til oss!
Kontaktinformasjon
Trude Martinsen Ruud, Barnevernleder, +47 99575019
Arbeidssted
Tveitavegen 11
2900 Fagernes
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nord-Aurdal kommune
Referansenr.: 5150271201
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.08.2026
Stillingsdetaljer
- Kategori
- Helse og sosial
- Sted
- Fagernes, Innlandet
- Arbeidstid
- Heltid
- Arbeidssted
- På arbeidsplass
- Ansettelsestype
- Fast stilling
- Publisert
- 3 uker siden
Om bedriften
B
Barneverntjenesten, Nord-Aurdal kommune
Andre stillinger innen samme område
Ifront Karriere
Fagernes, Innlandet
Heltid
Innlandet fylkeskommune Tannhelse
Fagernes, Innlandet
Heltid
Innlandet fylkeskommune Tannhelse
Fagernes, Innlandet
Heltid