Kommunalenheten Livsmestring har ansvar for ulike tjenester, og utlyste stillinger er knyttet til Habilitering voksne vest som
ledes av enhetsleder og avdelingsledere. Disse betjener ulike bofellesskap,
aktivitetssentre og ambulerende tjenester.

Ønsker du å jobbe med mennesker?
Kjenner du deg igjen i troen på at alle har iboene ressurser og
styrker? Hos oss vil du bli en del av et team som jobber for å skape det
gode liv sammen med mennesker med ulike funksjonsvariasjoner.

Vi har for tiden ledig 20 % fast stilling som helsefagarbeider ved Greipstad gamle kirkeveg fra og med 01.03.26. Avdelingen gir tjenester til beboere med ulike sammensatte behov. Det arbeides med vedtak etter helse- og
omsorgstjenesteloven kapittel 9. Det er døgnkontinuerlig arbeid. Denne
stillingen er 3 hver helg.

Kun elektroniske søknader vil bli behandlet. Vitnemål og attester skal legges ved den elektroniske søknaden. Dette må vi ha for at vi skal kunne beregne riktig ansiennitet og lønnsplassering. 

Det kreves gyldig politiattest ikke eldre enn 3 mnd før tiltredelse.    

 

 

 

Arbeidsoppgaver

 • Skape trygghet for beboere i deres hjem
• Tilby tjenester som fremmer mestring og selvstendighet
• Relasjonsbygging og målrettet miljøarbeid
• Praktisk bistand, opplæring, pleie, stell og veiledning til beboere i deres hjem
• Oppfølging av planer
• Bygge gode og trygge relasjoner
• Praktiske oppgaver i avdelingen

 Kvalifikasjoner

Det kreves autorisasjon som helsefagarbeider

Søker bør:
• Ha erfaring fra arbeid med målrettet miljøarbeid
• Ha erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemming/autismespekter, og/eller psykisk helsearbeid 
• Ha erfaring med pårørende samarbeid
• Ha gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
• Kunne bruke data som
arbeidsverktøy
• Det er ønskelig med erfaring fra arbeid med utfordrende adferd.

Søkere må:
• Være over 18 år 
• Ha sertifikat på manuelt og automatisk gir kl B
• Levere /forevise gyldig politiattest ikke eldre enn 3 mnd før tiltredelse

Personlige egenskaper

På grunn av arbeidets art er det viktig at du evner å kunne stå i situasjoner som både enkeltvis og over tid kan være psykisk
og fysisk krevende.

For oss er det viktig at du:
• Forstår verdien av relasjonskompetanse og bruke denne 
• Er tillitsfull og omsorgsfull, samtidig som du må ha evne til å være tydelig og kunne veilede 
• Kan stå i utfordrende relasjoner over tid og tidvis evne å sette grenser 
• Er lojal mot miljøregler, rutiner og beslutninger som er tatt
• Er en trygg voksen og som gjennom den gode relasjonen finner gode løsninger
• Har gode samarbeidsevner og kommunikasjonsferdigheter
• Har vilje og evne til å være med å skape et godt arbeidsmiljø
• Kan jobbe selvstendig og i team hvor det er stort fokus på deling av kompetanse
• Har evne og vilje til å bidra til å kunne stå på, ta initiativ og være løsnings-orientert

Vi tilbyr
• En meningsfull jobb hvor du virkelig kan utgjøre en forskjell
• Mulighet for læring og faglig utvikling
• Varierte arbeidsoppgaver
• Turnus med arbeid i helg
• Lønn etter tariff
• Opplæringskurs og medisinkurs etter ansettelse

Kontaktinformasjon

Nina Krogsæter Abusland, Avdelingsleder, 99319856, nina.krogsater.abusland@kristiansand.kommune.no

Arbeidssted

Gamle Kirkeveg 14

4645 Nodeland

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kristiansand kommune

Referansenr.: 5071089714

Stillingsprosent: 20%

Fast

Startdato: 01.03.2026

Søknadsfrist: 15.02.2026