Avdeling Eiendomsforvaltning har ansvar for å ivareta kommunens grunneierinteresser, herunder fremskaffe egnede lokaler for kommunens tjenester. Innleie og utleie av lokaler og kjøp og salg av eiendom. Det er i dag 5 heltidsansatte i avdelingen, hvorav 1 fagleder fdvu-system, 1 rådhusforvalter og 2 rådgivere/forvaltere i tillegg til avdelingsleder. Avdelingen har behov for å styrke bemanningen for å sikre nødvendig kapasitet og kompetanse. Det søkes etter en eiendomsforvalter/rådgiver med eiendomsfaglig kompetanse for å styrke kapasiteten i avdelingen.

Arbeidsoppgaver

Til stillingen ligger ordinære forvalteroppgaver innen eiendomsområdet, bl.a.:
• Saksbehandling av publikumshenvendelser.
• Ordinære forvaltningsoppgaver knyttet til innleie og utleie av lokaler. Kontraktsforhandlinger, oppfølging av leietakere og utleiere, kjøp/salg av fast eiendom.
• Økonomiforvaltning/fakturabehandling.
• Kontakt med interne brukere og eksterne leverandører.
• Utredningsoppgaver. Skrive saksframlegg til politiske utvalg
• Andre relevante oppgaver og ansvar må påregnes.

Kvalifikasjoner
• Høyere utdanning innen fagkretsene økonomi, eiendomsfag, jus er ønskelig.
• Det kan vurderes søkere uten høyere akademisk utdanning, men søker må inneha nødvendig grunnleggende eiendomsfaglig eller annen forvaltningsfaglig kompetanse. Relevant arbeidserfaring fra fagfeltet kan ev kompensere for manglende formell utdanning.
• Erfaring fra offentlig forvaltning er en fordel. 

Personlige egenskaper

Vi søker etter en medarbeider som
• Evner til å jobbe selvstendig
• Samarbeider godt med sine kollegaer
• Er strukturert
• Har god skriftlig og muntlig fremstillingsevne i norsk

Vi tilbyr
• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring som gjelder på fritid
• Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer 
• Fleksibel arbeidstid 
• Hjemmekontor inntil to dager pr uke kan avtales
• Lønn etter hovedtariffavtalens bestemmelser

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.  

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. 

Vitnemål og attester lastes opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet

Kontaktinformasjon

Hans Magnar Tokvam, Avdelingsleder, +4795865753

Arbeidssted

Jonas Lies gate 18

2000 Lillestrøm

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Lillestrøm kommune

Referansenr.: 5063748081

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 20.02.2026