Om stillingen

Bastøy fengsel søker sommervikarer i forbindelse med ferieavvikling sommeren 2026. Sommerferieperioden hos oss er uke 26-33. Vikarer som tilsettes må være tilgjengelig for vakter gjennom hele perioden. Arbeid utover disse ukene vurderes ved behov. 

Arbeidstid er turnus med vakter på formiddag, ettermiddag, natt og helg. Det er en forutsetning at du er tilgjengelig både på ukedager og i helger. 

Opplæringen består av fysisk maktanvendelse, øvelser, innføring i våre systemer, samt opplæring sammen med en annen betjent i turnus. Opplæring vil foregå i uke 24 og 25. Du får lønn under opplæringen.

En fengselsbetjent skal ha evne til å opprettholde ro, orden og sikkerhet i fengselet, samt ha evne til sikkerhetstenkning, grensesetting og veiledningsarbeid. 

Som ansatt i kriminalomsorgen møter du mennesker i en krevende livssituasjon. Du må kunne kombinere trygghet og tydelige rammer med empati og respekt. Vi ser etter deg som har et sterkt engasjement for samfunnsoppdraget - å bidra til endring, utvikling og tilbakeføring til samfunnet. 

Arbeidsoppgaver
• Avdelingstjeneste med daglige oppgaver knyttet til innsatte
• Miljøarbeid
• Være en aktiv medspiller i den faglige og sikkerhetsmessige utviklingen av avdelingen
• Ivareta ro, orden og sikkerhet i fengselet
• Være aktiv og delaktig med innsatte
• Utføre daglige gjøremål i avdelingen

 Den som ansettes må påregne endringer i ansvars- og arbeidsområde.

Utdanning og erfaring

Søkere uten etatsutdanning, stillingskode 1078 betjent, må oppfylle kravene til opptak ved Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS som du finner her: www.KRUS.no/opptakskrav (http://www.krus.no/opptakskrav)

Søkere til stillingskode 0264 fengselsbetjent må dokumentere fullført og bestått etatsutdanning ved Kriminalomsorgens utdanningssenter.

Krav til deg som søker:• Dersom du ikke er utdannet fengselsbetjent må du oppfylle kravene til opptak ved Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS som er:• generell studiekompetanse eller tilsvarende
• 20 år eller eldre
• god fysisk og psykisk helse

I tillegg må du ha: • God kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer eller verktøy
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Førerkort klasse B, manuelt gir

Det er en fordel om du har• Erfaring med å jobbe i institusjon som fengsel, psykiatri, rus, barnevern eller annet

Personlige egenskaper
• Løsningsorientert og strukturert, med evne til å jobbe etter planer også i krevende situasjoner
• Modig, trygg og tålmodig i møte med mennesker i vanskelige livssituasjoner
• God lytter med tydelig kommunikasjon og evne til å motivere og sette grenser
• Samarbeidsorientert og bidrar aktivt til et godt og trygt arbeidsmiljø
• Selvstendig, målrettet og systematisk i arbeid med målgruppen
• Søker gode løsninger i samspill med kollegaer, ledelse og eksterne samarbeidspartnere
• Personlig egnethet i tråd med Kriminalomsorgens verdier og yrkesetiske retningslinjer

Vi tilbyr
• Meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
• Gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
• Ansatte har tilbud om trening i arbeidstiden (1t/uke)
• Stillingen som 0264 fengselsbetjent lønnes fra kr 520 000-600 000 per år, avhengig av ansiennitet
• Stillingen som 1078 betjent lønnes fra kr 420 000-474 000 per år, avhengig av ansiennitet
• Det utbetales tillegg for ubekvem arbeidstid (turnustillegg)
• Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse

Generell informasjon

Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her.  
 

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. 

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.